Страховая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств.
К страховой пенсии устанавливается фиксированная выплата в твердом размере, которая зависит от вида страховой пенсии. Размер выплаты ежегодно индексируется государством.
Страховая пенсия по старости – самый распространенный вид пенсии в России.
Страховая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Условием для назначения такой пенсии является наличие определенной продолжительности страхового стажа и (или) стажа на соответствующих видах работ, а также величины индивидуального пенсионного коэффициента, размер которого с 1 января 2015 года устанавливается не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения в 2025 году величины коэффициента 30. В соответствии с пенсионным законодательством правом на досрочную пенсию обладают установленные соответствующим законом профессиональные и социальные категории граждан. При этом для определенных профессиональных категорий периоды соответствующей работы засчитываются в стаж для досрочной пенсии начиная с 1 января 2013 года при уплате страховых взносов по дополнительному тарифу, а после проведения специальной оценки условий труда –наличия на рабочих местах вредного и (или) опасного класса условий труда.
В соответствии постановлением № 322, вступившим в силу с 18 марта 2021 года, постановление № 665[1] дополнено пунктом 31, предусматривающим при исчислении периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ[2], включение в стаж на соответствующих видах работ периодов профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников, которые являются условием выполнения работниками определенных видов деятельности и обязанность проведения которых возложена на работодателя в случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение которых работник не выполнял работу, но за ним в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, а также законодательными и иными нормативными правовыми актами СССР и РСФСР, действующими в части, не противоречащей Трудовому кодексу Российской Федерации, сохранялось место работы (должность), средняя заработная плата и за него осуществлялась уплата страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
В этой связи, начиная с 18 марта 2021 года в стаж работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ, могут включаться отдельные периоды профессионального обучения и дополнительного профессионального образования работников (ранее – периоды повышения квалификации с отрывом от производства (от работы) (далее – курсы повышения квалификации).
При этом периоды указанных курсов засчитываются в стаж на соответствующих видах работ в том же порядке, в каком учитываются периоды работы, на которые приходятся такие курсы.
Например, работа протекала врачом–хирургом хирургического отделения в больнице. Периоды указанной работы исчисляются в льготном порядке (один год работы засчитывается за один год и 6 месяцев). В период трудовой деятельности врач направлялся на курсы повышения квалификации с отрывом от работы, общая календарная продолжительность которых составила 9 месяцев. При подсчете стажа периоды курсов будут включены в стаж работы, дающей право на досрочную пенсию, в льготном порядке, их продолжительность составит 1 год 1 месяц 15 дней.
В связи с принятием постановления № 2055 [3], постановление № 665 дополнено пунктами 3(2) и 3(3), предусматривающими, что к работе, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона № 400-ФЗ, приравниваются периоды, непосредственно следовавшие за ней:
а) прохождения военной службы по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации;
б) прохождения военной службы в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе» по контракту о прохождении военной службы, имевшие место с 24 февраля 2022 года;
в) пребывания в добровольческом формировании, содействующем выполнению задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации, в период мобилизации, действия военного положения, при возникновении вооруженных конфликтов, при проведении контртеррористических операций, а также при использовании Вооруженных Сил Российской Федерации за пределами территории Российской Федерации.
Указанные периоды исчисляются в календарном порядке.
Периоды участия в специальной военной операции, имевшие место в периоды, указанные в подпунктах «а» - «в» пункта 3(2) постановления № 665, исчисляются в двойном размере.
Эти изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 24 февраля 2022 года.
[1] Постановление Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение».
[2] Федеральный закон от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. № 781.
[3] Постановление Правительства Российской Федерации от 14 ноября 2022 года № 2055 «О внесении изменений в некоторые акты Правительства российской Федерации».
|
Виды работ |
Возраст выхода на пенсию |
Необходимый страховой стаж |
Необходимый стаж на соответствующих видах работ |
|
Подземные работы, работы с вредными условиями труда и в горячих цехах (Список № 1) |
Мужчины 50 лет Женщины 45 лет |
Мужчины 20 лет Женщины 15 лет |
Мужчины не менее 10 лет Женщины не менее 7 лет шести месяцев |
|
Работы с тяжелыми условиями труда (Список № 2) |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в качестве трактористов-машинистов в сельском хозяйстве, других отраслях экономики, а также в качестве машинистов строительных, дорожных и погрузочно-разгрузочных машин |
Женщины 50 лет |
Женщины 20 лет |
Женщины не менее 15 лет |
|
Работа в текстильной промышленности на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью |
Женщины 50 лет |
Требование не предъявляются |
Женщины не менее 20 лет |
|
Работа рабочих локомотивных бригад и работников отдельных категорий, непосредственно осуществляющих организацию перевозок и обеспечивающих безопасность движения на железнодорожном транспорте и метрополитене, а также в качестве водителей грузовых автомобилей непосредственно в технологическом процессе на шахтах, разрезах, в рудниках или рудных карьерах на вывозе угля, сланца, руды, породы |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах непосредственно на полевых геолого-разведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательских работах |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в качестве механизаторов (докеров-механизаторов) комплексных бригад на погрузочно-разгрузочных работах в портах |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Работа в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в качестве водителей автобусов, троллейбусов, трамваев на регулярных городских пассажирских маршрутах |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Работа в течение полного рабочего дня на подземных и открытых горных работах (включая личный состав горноспасательных частей) по добыче угля, сланца, руды и других полезных ископаемых и на строительстве шахт и рудников |
Независимо от возраста |
Требования не предъявляются |
Не менее 25 лет, а работникам ведущих профессий - горнорабочим очистного забоя, проходчикам, забойщикам на отбойных молотках, машинистам горных выемочных машин, если они проработали на таких работах не менее 20 лет; |
|
Работа на судах морского флота рыбной промышленности на работах по добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приему готовой продукции на промысле (независимо от характера выполняемой работы), а также на отдельных видах судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности |
Независимо от возраста |
Требования не предъявляются |
Мужчины не менее 25 лет Женщины не менее 20 лет |
|
Работа в летном составе гражданской авиации |
Независимо от возраста |
Требования не предъявляются |
Мужчины не менее 25 лет Женщины не менее 20 лет *при оставлении летной работы по состоянию здоровья - мужчинам, проработавшим не менее 20 лет, а женщинам, проработавшим не менее 15 лет |
|
Работа, связанная с непосредственным управлением полетами воздушных судов гражданской авиации |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 12 лет шести месяцев Женщины не менее 10 лет |
|
Работа в инженерно-техническом составе на работах по непосредственному обслуживанию воздушных судов гражданской авиации |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет в гражданской авиации Женщины 20 лет в гражданской авиации |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Работа в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера и участвовавшим в ликвидации чрезвычайных ситуаций |
40 лет либо независимо от возраста |
Требования не предъявляются |
Не менее 15 лет |
|
Работа с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины 25 лет Женщины 20 лет |
Мужчины не менее 15 лет Женщины не менее 10 лет |
|
Работа на должностях Государственной противопожарной службы (пожарной охраны, противопожарных и аварийно-спасательных служб) федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики, нормативно-правовому регулированию в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера |
Мужчины 50 лет Женщины 50 лет |
Требования не предъявляются |
Мужчины не менее 25 лет Женщины не менее 25 лет |
|
Осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей |
Независимо от возраста* |
Требования не предъявляются |
Не менее 25 лет |
|
Осуществление лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения |
Независимо от возраста* |
Требование не предъявляются |
Не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа. Не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах |
|
Осуществление творческой деятельности на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях |
55-60 лет** либо независимо от возраста * |
Требования не предъявляются |
Не менее 15-30 лет |
|
Работа в летно-испытательном составе при непосредственной занятости в летных испытаниях (исследованиях) опытной и серийной авиационной, аэрокосмической, воздухоплавательной и парашютно-десантной техники |
Независимо от возраста |
Требования не предъявляются |
Не менее 25 лет мужчинам, не менее 20 лет женщинам *при оставлении летной работы по состоянию здоровья - мужчинам не менее 20 лет, а женщинам не менее 15 лет. |
* с 2019 года пенсия назначается не ранее следующих сроков:
|
Год возникновения права на страховую пенсию по старости |
Сроки назначения страховой пенсии по старости |
|
2019 |
Не ранее чем через 12 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости |
|
2020 |
Не ранее чем через 24 месяца со дня возникновения права на страховую пенсию по старости |
|
2021 |
Не ранее чем через 36 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости |
|
2022 |
Не ранее чем через 48 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости |
|
2023 и последующие годы |
Не ранее чем через 60 месяцев со дня возникновения права на страховую пенсию по старости |
** с 2019 года возраст, по достижении которого возникает право на досрочную пенсию, увеличивается постепенно в зависимости от года достижения возраста 50-55 лет (V):
|
Год |
Возраст, по достижении которого возникает право на страховую пенсию |
|
|
Мужчины |
Женщины |
|
|
2019 |
V + 12 месяцев |
V + 12 месяцев |
|
2020 |
V + 24 месяца |
V + 24 месяца |
|
2021 |
V + 36 месяцев |
V + 36 месяцев |
|
2022 |
V + 48 месяцев |
V + 48 месяцев |
|
2023 и последующие годы |
V + 60 месяцев |
V + 60 месяцев |
|
Категория граждан |
Возраст выхода на пенсию |
Необходимый страховой стаж |
|
Женщины, родившие трех детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет |
57 лет |
Не менее 15 лет |
|
Женщины, родившие четырех детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет |
56 лет |
Не менее 15 лет |
|
Женщины, родившие пять и более детей и воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет |
50 лет |
Не менее 15 лет |
|
Один из родителей инвалидов с детства, воспитавший их до достижения ими возраста 8 лет |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Опекуны инвалидов с детства или лица, являвшиеся опекунами инвалидов с детства, воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет |
с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин) на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Женщины, родившие двух и более детей и проработавшие не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях |
50 лет |
Не менее 20 лет |
|
Граждане, ставшие инвалидами вследствие военной травмы |
Мужчины 55 лет Женщины 50 лет |
Мужчины не менее 25 лет Женщины не менее 20 лет |
|
Инвалиды по зрению, имеющие 1 группу инвалидности |
Мужчины 50 лет Женщины 40 лет |
Мужчины не менее 15 лет Женщины не менее 10 лет |
|
Граждане, больные гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональные карлики |
Мужчины 45 лет Женщины 40 лет |
Мужчины не менее 20 лет Женщины не менее 15 лет |
|
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 15 лет либо не менее 20 лет в приравненных к ним местностях* (*При работе в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера) |
Мужчины 60 лет (с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) Женщины 55 лет (с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) |
Мужчины не менее 25 лет
Женщины не менее 20 лет |
|
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 7 календарных лет 6 месяцев* (*При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, либо в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера) |
Страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин, определяемого с учетом переходных положений приложений 5 и 6 к Закону № 400-ФЗ) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. |
Мужчины не менее 25 лет Женщины не менее 20 лет |
|
Граждане, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и проработавшие в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков не менее 25 лет мужчины и не менее 20 лет – женщины |
Мужчины 50 лет Женщины 45 лет |
|
* При определении права на страховую пенсию по старости за работу в «северных» районах применяется Перечень районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, применявшийся при назначении государственной пенсии по старости в связи с работой на Крайнем Севере по состоянию на 31.12.2001 года